Teamleider HR Shared Service Center

Status: Open

Voor een internationaal georiënteerde organisatie in de logistieke dienstverlening is HRM Arena op zoek naar een Teamleider HR Shared Service Center met relevante leidinggevende ervaring (bij voorkeur ook payroll verantwoordelijkheid) en ervaring in het digitaliseren en optimaliseren van administratieve HR processen.

Functieomschrijving

Als Teamleider HR Shared Service Center ben je verantwoordelijk voor aansturing van de afdeling bestaande uit 3 HR SSC medewerkers. Onze opdrachtgever (in Dongen) is een logistieke organisatie met meerdere vestigingen in Nederland. De afdeling is verantwoordelijk voor alle personeels- en salarisadministratie van de vaste medewerkers binnen Nederland. Je bent aanspreekpunt voor de organisatie m.b.t. arbeidsvoorwaarden, administratieve HR processen en HR systemen. Het shared service center heeft de ambitie om de komende jaren werkprocessen te optimaliseren waarbij vereenvoudiging en automatisering een belangrijke rol spelen. Je bent een op verbetering gerichte kartrekker die mensen weet mee te krijgen in veranderingen. Je hebt kennis van zaken, bent analytisch, resultaatgericht en sterk in het aanbrengen van structuur. Een uitdagende positie voor een proactieve, zelfstarter met visie. Professionele organisatie met informele bedrijfscultuur en uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke groei- en ontwikkeling.

Functie-eisen

Opleiding: HBO werk- denkniveau in de richting Human Resources of een andere vergelijkbare richting.

 

Kennis & vaardigheden:

  • Goede kennis van personeels- en salarisadministratie.
  • Ervaring met verbeteringstrajecten op het gebied van HR processen.
  • Kennis van verbeteringsmethodieken (Green Belt is een pré).
  • Communicatief sterk; overtuigingskracht en in staat draagvlak te creëren binnen de organisatie.
  • Analytisch sterk  en in staat verbeterpunten om te zetten naar een concrete acties.
  • Ervaring in het coachen en motiveren van medewerkers om daarmee het afdelingsniveau naar een hoger plan te tillen.
  • Resultaatgericht, helicopterview, zelfstarter en ondernemend.

Contractvorm & arbeidsvoorwaarden

Het betreft een vaste invulling. Primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn marktconform.

Interesse?

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Stuur dan jouw actuele CV (in Word format) met korte motivatie naar jacqueline@hrm-arena.nl t.a.v. Jacqueline Mul (Recruiter), onder vermelding van het vacaturekenmerk: HRM-Arena 181103.

Terug naar overzicht

Business Model You

Business Model You, de eendaagse workshop die gebaseerd is op de bestseller 'Business Model YOU’ van Tim Clark.

Vraag jij je weleens af wat de baan is die bij jou past? wat voor product of dienst je klant wil? Wat je met je carrière of loopbaan wilt doen? Hoe je bedrijf er op dit moment voor staat? Hoe je je bedrijf bestendig kunt maken voor de toekomst? Waar jij energie van krijgt? Hoe je ook morgen succesvol kunt zijn? 

HRM Arena is Certified Practitioner van Business Model You zodat wij deze workshop aan kunnen bieden zoals deze bedoeld is.

Na afloop van de workshop heb je niet alleen een antwoord op deze vragen maar beschik je tevens over een model dat je de rest van je leven kunt blijven gebruiken.

Schrijf je vandaag nog in en zet de eerste stap naar het bereiken van je ondernemersdoelstellingen of de volgende stap in je loopbaan!

Meer informatie:
http://hrm-arena.nl/nieuws/28

Inschrijven:
https://www.eventbrite.com/e/business-model-you-tickets-30242059815?aff=erelexpmlt